В ПАО "Газпром" действуют строгие нормы и правила, регулирующие порядок дарения и получения подарков. Рассмотрим ключевые положения, определяющие, что признается подарком в корпоративной практике компании.
Содержание
Понятие подарка в корпоративной этике Газпром
| Категория | Примеры | Ограничения |
| Материальные ценности | Сувениры, техника, предметы искусства | Стоимость не более 3 000 руб. |
| Нематериальные блага | Услуги, поездки, развлечения | Запрещены к принятию |
| Денежные средства | Наличные, электронные деньги | Полностью запрещены |
Ключевые принципы дарения в Газпроме
- Прозрачность - все подарки подлежат учету
- Ограниченная стоимость - не превышает установленного лимита
- Деловой характер - должно соответствовать корпоративной этике
- Отсутствие конфликта интересов
Обязательные требования к подаркам
- Не должны создавать обязательств перед дарителем
- Не должны влиять на принятие решений
- Должны соответствовать деловому этикету
- Не должны носить личный характер
Порядок регистрации подарков
| Ситуация | Действия сотрудника |
| Подарок стоимостью до 3 000 руб. | Уведомление руководителя |
| Подарок стоимостью свыше 3 000 руб. | Обязательная сдача в компанию |
| Денежные средства в любом размере | Отказ от принятия с уведомлением руководства |
Запрещенные виды подарков
- Денежные средства в любой форме
- Ценные бумаги и иные финансовые инструменты
- Алкогольная продукция
- Табачные изделия
- Предметы роскоши
Важно знать
Сотрудники Газпрома обязаны сообщать о всех случаях предложения подарков, которые могут быть расценены как попытка повлиять на принятие решений в рамках служебных обязанностей.
